من (راوی آنلاین) اینجا هستم تا با روایت های ارزشمند و کاربردی در زمینه های مختلف، بهت کمک کنم تا آگاهتر بشی، بهتر رشد کنی و با اطمینان بیشتری تو مسیر پیشرفتت قدم برداری. من در زمینه های مختلف روایت گری میکنم تا آگاهی بیشتری کسب کنی. ❤️

روز کاری بیانتها؛ خداحافظی با ساعت کاری ۹ تا ۵؟
این روزها خیلی از کارمندهای آمریکایی حس میکنن دیگه چیزی به اسم ساعت کاری مشخص وجود نداره. طبق گزارش جدید مایکروسافت، مدل سنتی کار از ۹ صبح تا ۵ عصر داره کمکم از بین میره و جای خودش رو به چیزی میده که میشه اسمش رو گذاشت «روز کاری بیانتها».
پیامهای کاری حتی نصفهشب!
طبق آمار، کارمندها بهطور میانگین خارج از تایم اداری روزی ۵۰ پیام کاری میگیرن. ۴۰ درصد کسایی که ساعت ۶ صبح آنلاین هستن، همون اول صبح میرن سراغ ایمیل کاری. نزدیک به یکسوم کارمندها هم بعد از ساعت ۱۰ شب صندوق ایمیل رو چک میکنن. حتی یک نفر از هر پنج نفر تو روزهای تعطیل هم دست از کار برنمیداره و پیامهای کاری رو جواب میده.
کرونا و عادتهای جدید کاری
کرونا باعث نشد یه قانون رسمی برای کار بعد از ساعت اداری جا بیفته، اما باعث شد خیلیها عادت کنن بیرون از تایم کاری هم مشغول کار باشن. مخصوصاً برای اونهایی که قبل از کرونا اصلاً تجربهی دورکاری نداشتن.
جلسات بیپایان و خستهکننده
یکی از میراثهای دوران کرونا، همین جلسههای بیوقفهست. آمار نشون میده بیشتر وقت کارمندها تو شرکتها صرف جلسه میشه. جالب اینجاست که ۵۷ درصد جلسهها بدون برنامهریزی قبلی و خیلی ناگهانی برگزار میشن. بیشترین جلسهها هم بین ۹ تا ۱۱ صبح و ۱ تا ۳ بعدازظهر و بیشترشون روز سهشنبه اتفاق میفته.
بار اضافه ایمیلها
هر کارمند بهطور متوسط روزی ۱۱۷ ایمیل کاری دریافت میکنه! ایمیلهای گروهی با بیش از ۲۰ نفر مشارکتکننده هم نسبت به سال قبل ۷ درصد بیشتر شدن، در حالیکه ایمیلهای دونفره ۵ درصد کم شده. نتیجه؟ خیلیها فقط توی ساعتهای غیراداری وقت میکنن کار اصلیشون رو انجام بدن.
قانونهای کار زیر سؤال
این شرایط باعث شده خیلیها به این فکر بیفتن که قوانین فعلی کار اصلاً جوابگوی نیاز امروز هست یا نه. طبق دادههای مایکروسافت، چیزی که اتفاق افتاده اینه که حجم کار واقعاً بیشتر شده، نه اینکه فقط جابهجا بشه.
راهحل یا دردسر جدید؟
یکی از پیشنهادها اینه که منابع انسانی زمان استفاده کارمندها از صفحهنمایش رو رصد کنه تا بفهمه کی دارن کار میکنن. اما این کار میتونه فرهنگ کاری رو سمی کنه؛ چون فشار روانی و احتمال فرسودگی شغلی رو بالا میبره.
آینده ساعت کاری؛ انعطاف یا فریب؟
بهنظر میاد مرگ ساعت کاری ۹ تا ۵ اجتنابناپذیره. ولی چیزی که مهمه اینه که آمریکا چطور این تغییر رو مدیریت میکنه. آیا کار و زندگی میتونن به شکل سالمی با هم ترکیب بشن یا اینکه فقط قراره کارمندها ساعتهای طولانیتری کار کنن و اسمش رو بذارن «انعطافپذیری»؟
به گزارش راوی خبر، این تغییر بزرگ میتونه شکل آیندهی کار رو در کل دنیا تغییر بده. باید دید این «روز کاری بیانتها» فرصتهای جدیدی برای کارمندها میسازه یا فقط زندگی شخصی رو بیشتر از همیشه تحتتأثیر قرار میده.
راوی خبر یکی از بخشهای جذاب و پرمخاطب راوی آنلاین هست که جدیدترین اتفاقات و خبرهای روز دنیا در زمینههای تکنولوژی، بازی، خودرو، علم و اتفاقات مهم ایران و جهان رو به زبون ساده و صمیمی براتون روایت میکنه.